ലണ്ടന് ∙ ബ്രിട്ടനില് തൊഴില് മേഖലയില് വലിയ പ്രതിസന്ധിയിലേക്കുള്ള സൂചന. റോയല് സൊസൈറ്റി ഫോര് പബ്ലിക് ഹെല്ത്ത് (RSPH) പുറത്തിറക്കിയ പുതിയ റിപ്പോര്ട്ട് പ്രകാരം, 2035ഓടെ ഏകദേശം ആറുലക്ഷം പേര് (600,000) തൊഴില് രംഗത്തുനിന്ന് മാറിനില്ക്കാനുള്ള സാധ്യതയുണ്ട്.
പ്രധാന കാരണം “ദീര്ഘകാല രോഗങ്ങള്” തന്നെയാണ് — ഹൃദയരോഗം, മസ്ക്കുലോസ്കെലെറ്റല് (ശാരീരിക ഘടനാ) പ്രശ്നങ്ങള്, മാനസികാരോഗ്യപ്രശ്നങ്ങള് തുടങ്ങിയവ. ഈ പ്രവണത തുടര്ന്നാല് 2035ഓടെ ജോലിയില്നിന്ന് പിന്മാറുന്നവരുടെ എണ്ണം 33 ലക്ഷം കവിയാമെന്ന് റിപ്പോര്ട്ട് മുന്നറിയിപ്പ് നല്കുന്നു.
ആരോഗ്യം സംരക്ഷിക്കുന്ന സംവിധാനങ്ങളുടെ കുറവ്
തൊഴിലിടങ്ങളില് ആരോഗ്യം സംബന്ധിച്ച അടിസ്ഥാനസൗകര്യങ്ങള് കുറവാണെന്നതാണ് പ്രധാന വെല്ലുവിളി. RSPHയുടെ മുന് റിപ്പോര്ട്ടനുസരിച്ച്, യുകെയിലെ തൊഴിലാളികളില് 47 ശതമാനം പേര്ക്ക് ജോലി സ്ഥലത്ത് അടിസ്ഥാനാരോഗ്യ സേവനങ്ങള് — ഫ്ലൂ വാക്സിനേഷന്, ഹെല്ത്ത് ചെക്ക്, മാനസികാരോഗ്യ സഹായം എന്നിവ — ലഭ്യമല്ല.
ഇതിന്റെ പശ്ചാത്തലത്തില് ‘വികസിത തൊഴില് സ്ഥിതി’ എന്ന ആശയം നടപ്പാക്കേണ്ട ആവശ്യം റിപ്പോര്ട്ട് മുന്നോട്ട് വെക്കുന്നു.
സമ്പദ്വ്യവസ്ഥക്കും ആഘാതം
തൊഴിലില്ലായ്മ വര്ധിക്കുമ്പോള് രാജ്യത്തിന്റെ ഉല്പാദനശേഷി താഴ്ന്നേക്കും. സര്ക്കാര് സേവനങ്ങള്ക്ക് ചെലവുഭാരം കൂടുകയും ചെയ്യുമെന്ന് വിദഗ്ധര് മുന്നറിയിപ്പ് നല്കുന്നു.
ലഘു വ്യവസായം, കാര്ഷികം, ഹോസ്പിറ്റാലിറ്റി തുടങ്ങിയ മേഖലകളിലാണ് ഇതിന്റെ തീവ്രമായ പ്രതികൂലത കൂടുതലായി പ്രതീക്ഷിക്കുന്നത് — പ്രത്യേകിച്ച് താഴ്ന്ന വരുമാനമുള്ള തൊഴിലാളികളില്.
പരിഹാരത്തിന് എന്ത് വേണം
RSPH “Health and Work Standard” എന്ന ദേശീയ അടിസ്ഥാന മാനദണ്ഡം നടപ്പാക്കണമെന്ന് ശുപാര്ശ ചെയ്യുന്നു. എല്ലാ തൊഴിലിടങ്ങളിലും തൊഴിലാളികള്ക്ക് സുരക്ഷിതമായ ജോലിസ്ഥലവും പ്രാഥമികാരോഗ്യ സംരക്ഷണ സംവിധാനവും ഉറപ്പാക്കണമെന്ന് സംഘടന ആവശ്യപ്പെടുന്നു.
മെഡിക്കല് പരിശോധനകള്, വാക്സിനേഷന്, മാനസികാരോഗ്യ പിന്തുണ തുടങ്ങിയ പ്രതിരോധാരോഗ്യ നടപടികള് ജോലിസ്ഥലത്തുതന്നെ നടപ്പാക്കണം.
സര്ക്കാരും തൊഴിലുടമകളും ചേര്ന്ന് ദീര്ഘകാല രോഗബാധിതര്ക്ക് ജോലി തുടരാന് സഹായിക്കുന്ന സംവിധാനങ്ങള് രൂപപ്പെടുത്തണമെന്ന് റിപ്പോര്ട്ട് നിര്ദേശിക്കുന്നു.
മുന്നറിയിപ്പ്
RSPH മുന്നറിയിപ്പ് നല്കുന്നത് വ്യക്തമാണ്: ജോലിസ്ഥലങ്ങളില് ആരോഗ്യം സംരക്ഷിക്കുന്ന പിന്തുണ ശക്തമാകാതെയാണെങ്കില്, തൊഴില് വിപണിയില് കടുത്ത പ്രതിസന്ധി അനിവാര്യമാകും.